Охрана здоровья работников и создание безопасных условий труда остаются одним из ключевых направлений социальной политики РГУ «Государственный лесной природный резерват «Семей орманы». Эта работа ведется в тесном взаимодействии администрации предприятия и ОО «Отраслевой профессиональный союз работников лесного хозяйства и животного мира» области Абай, а основой совместной деятельности служит Коллективный договор.
Работа в лесном хозяйстве требует высокой ответственности, хорошей физической подготовки и постоянной готовности к работе в непростых природных условиях.
Поэтому вопросам профилактики профессиональных заболеваний, сохранения здоровья и своевременного медицинского контроля здесь уделяется особое внимание.
В эти дни в резервате проходит ежегодный обязательный медицинский осмотр работников. Первыми обследование проходят государственные инспекторы и сотрудники лесных пожарных станций, ежедневно выполняющие задачи в условиях повышенной нагрузки и риска.
Бесплатный медицинский осмотр организован в рамках обязательств, закрепленных Коллективным договором. Его проведение стало возможным благодаря эффективному социальному партнерству администрации и профсоюзной организации.
Особенностью нынешней кампании стал выезд медицинских специалистов непосредственно в филиалы предприятия. В состав РГУ «Семей орманы» входят десять филиалов, расположенных в Бескарагайском, Бородулихинском и Жарминском районах области Абай. Такой формат позволяет работникам пройти обследование без отрыва от производства и дополнительных затрат времени, что особенно важно в период высокой пожарной опасности.
Своевременная диагностика помогает выявлять заболевания на ранних стадиях, снижать профессиональные риски и сохранять здоровье работников, от труда которых зависит сохранность лесного фонда.
Важной частью социальной поддержки остается и санаторно-курортное оздоровление членов профсоюза. В соответствии с Коллективным договором работники могут пройти лечение в санатории «Мойылды». Профсоюзная организация компенсирует до 50 процентов стоимости путевки, делая оздоровление более доступным для членов профсоюза.
Кроме того, в текущем году Федерация профсоюзов Республики Казахстан предоставила работникам РГУ «Семей орманы» бесплатную путевку в санаторий «Мойылды», что стало дополнительной мерой поддержки человека труда.
Совместная работа администрации и профсоюза подтверждает: Коллективный договор — это не формальный документ, а реальный механизм социальной защиты работников. Медицинские осмотры, профилактика профессиональных заболеваний и программы оздоровления позволяют сохранять здоровье людей труда, укреплять кадровый потенциал предприятия и создавать безопасные условия работы.